Open dag bij een game bedrijf

In de game-industrie in Nederland zijn regelmatig discussies over hoe we de behoeftes van game-onderwijs en studenten beter kunnen laten aansluiten op die van de bedrijven. Er zijn voldoende opleidingen in Nederland om bij te studeren en die opleidingen trekken jaarlijks enkele honderden nieuwe studenten aan. Helaas zijn er voor lang niet al die studenten arbeidsplaatsen in de games sector in Nederland. Bedrijven hebben dus veel keus door wie precies ze hun vacatures willen laten invullen. Dat geldt bovendien niet alleen voor arbeidsplaatsen, maar ook voor stageplekken.

open-dag-grendel

Stageplekken

Bij Grendel Games ontvangen we het hele jaar door verzoeken van studenten die op zoek zijn naar een stageplek. Die verzoeken kunnen we grofweg in twee categorieën verdelen: verzoeken van studenten uit het middelbaar- en hoger beroepsonderwijs, die een stage zoeken voor een periode van 10 tot 20 weken, en verzoeken uit het middelbaar onderwijs, van leerlingen die op zoek zijn naar een snuffelstage.

We bieden per semester een aantal stageplaatsen aan. Dat doen we omdat we het belangrijk vinden om enerzijds een bijdrage te leveren aan het onderwijs in Nederland en anderzijds omdat we studenten die echt graag willen doorbreken in de industrie willen helpen hun kansen zo groot mogelijk te maken. We selecteren daarbij voornamelijk op hoe goed iemand in ons team past, en wat voor materiaal ze in hun portfolio hebben staan.

Aansluiting bij game bedrijven

We krijgen vaak portfolio’s onder ogen die eigenlijk onder de maat zijn voor studenten die naar een stageplaats op zoek zijn. Dat kan komen door een gebrek aan vaardigheid, maar ook door het niet aangereikt hebben gekregen van de juiste begeleiding bij het opstellen van het portfolio (en het werk dat erin staat). Soms begrijpen studenten ook nog niet goed wat bedrijven graag in portfolio’s willen zien. Dit gebrek aan aansluiting zorgt ervoor dat studenten vaak al in het eerste stadium van de selectie worden afgewezen, zelfs al voordat er een gesprek heeft plaatsgevonden.

Leerlingen in het middelbaar onderwijs die zoeken naar een snuffelstage hebben het wat dat betreft nog moeilijker. Zij beschikken in de meeste gevallen nog niet over relevante ervaring, of over een portfolio. En omdat game development zo’n hands-on praktijk is heeft het weinig zin om mensen mee te laten lopen als leerlingen het werk niet echt kunnen ervaren. Over iemands schouder meekijken levert je in onze business eigenlijk niet veel op; de echte waarde zit ‘m in het doen.

Hier lijken dus verwachtingen minder goed op elkaar aan te sluiten en daar willen we graag iets aan doen. We willen studenten de mogelijkheid geven om zich nog beter voor te bereiden op het vinden van een stage en we willen leerlingen uitnodigen om toch een kijkje in de keuken te komen nemen, op een manier die werkt voor hen en voor ons. In 2016 zijn we daarom gestart met het organiseren van een halfjaarlijkse open dag.

portfolio-check

Open dagen

Onze open dagen zijn bedoeld als een informeel evenement waarbij iedereen welkom is die graag eens bij een gamebedrijf in de keuken wil kijken. Bezoekers worden gelokt met hapjes en drankjes en natuurlijk de belofte dat er een hoop games zijn om te spelen. Een virtual reality-opstelling is ook beschikbaar om uit te proberen en de afgelopen keer was er zelfs een demonstratie van onze nieuwe motion capture studio.

Tijdens de open dagen willen we daarnaast ruimte bieden voor een aantal serieuzere dingen. Ten eerste voor studentportfolio’s: studenten (trouwens, ook niet-studenten) kunnen zich van tevoren inschrijven voor een consult met een van onze collega’s om hun portfolio te laten zien en feedback te krijgen. Die mogelijkheid is er voor zowel vormgevers als programmeurs en game designers. We kijken dan samen met de student naar de doelstellingen van het portfolio en geven feedback op hoe wij naar het werk kijken. Samen wordt er gesproken naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren en het portfolio goed aan te laten sluiten op de beoogde stageplek. Op deze manier hoeft een echte stage-sollicitatie niet het eerste moment te zijn waarop de student zijn of haar portfolio laat zien aan professionals in de sector.

snuffelstage

Snuffelstages

Voor leerlingen in het middelbaar onderwijs is de open dag een mooie gelegenheid om te snuffelen aan een gamebedrijf. Al onze mensen zijn aanwezig om mee te praten over wat het precies is dat ze de hele dag doen. We hebben ook per afdeling een aantal activiteiten voorbereid waaraan je zonder voorkennis mee kunt doen om een idee te krijgen van wat ons werk ongeveer inhoudt.

Het centraal aanbieden van snuffel- en feedbackmomenten stelt ons in staat om voor veel meer mensen tijd te maken. We kunnen meer mensen te woord staan, we kunnen betere feedback geven op portfolio’s en we kunnen ingaan op zaken als de loopbaanwensen van studenten. We praten met ouders over de kansen op werk in onze industrie en met aankomende studenten over het verschil tussen games spelen en games ontwikkelen.

Voor ons werkt het houden van open dagen erg goed, en we hebben het idee dat we de kloof tussen de verwachtingen van het onderwijs en de industrie daar iets kleiner mee maken. Wil je ook graag een keer langskomen op een van onze open dagen? Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief zodat we je tijdig op de hoogte kunnen brengen van open dagen.

Deel deze post op:
TwitterLinkedInFacebook